林东手下的几个小弟，也入职了国营二厂。
组建成为保安部。
几个小弟，开心的嘴都合不拢。
果然，老大没有骗他们，他们都能成为厂子的正式员工。
老大给了他们一个正经营生。
厂子里的工人，对于已经活蹦乱跳的强子，也是已经明白了，原来强子根本没有被打坏，那天完全是装，把他们给吓了一跳。
不过。
现在，这些都不重要了，工资提升了20%，而且现在这个老板超有钱，他们的工资以后也不会再拖欠，让一个个工人心情都很好。
并且。
现在生产线都停了，工人们可以随意的休息。
即便不用干活，也可以拿钱，真的是美滋滋。
之前虽然也是大锅饭混工时，但是至少，不能太过分，虽然工作效率低，也必须在岗位上工作。
现在不一样了，即便出去玩都可以。
上面发下来的话说，就是给三天的假期。
所谓新官上任三把火，林东来了之后的这两把火，一个是加工资，一个是放假三天，真的都是烧到了工人们的心坎儿里。
让工人们，对林东这个新领导，发自内心的‘爱戴’！
而此刻的林东，却是和厂子里主管技术的几个工匠老师傅，忙得不可开交。
之前国营二厂生产的服装，都是以涤纶为原料，生产出来的冬装，款式老旧，根本就销售不出去。
大批的挤压，可以说，如果生产线不停，继续生产下去，会越赔越多。
林东必须制定新的服装产品定位，这是国营二厂起死回生的关键。
林东已经结合国营二厂的具体情况，有了具体的计划。
国营二厂，是生产女装为主。
这一点，林东的计划是保持不变。
他的定位是，用超前的眼光，产品的定位放在了容易上手的牛仔裤上面。
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